Människor

Strategiska prioriteringar

Vår strategi för människor är uppbyggd kring två huvudprioriteringar: att stödja säkerhet och välmående för vår arbetsstyrka samt att främja en kultur baserad på integritet. Dessa fokusområden styr hur vi attraherar, utvecklar och tar hand om medarbetare i hela organisationen. Vi strävar också efter att förlänga dessa principer genom att främja ansvarsfulla arbetssätt som tar hänsyn till människorna som bidrar i hela vår värdekedja.

Säkerhet, hälsa och trivsel för våra medarbetare

Vi ska erbjuda en inspirerande och inkluderande arbetsplats där våra medarbetare kommer tryggt hem varje dag.

Kultur av integritet

Vi följer alltid de högsta standarderna för ansvarsfull affärspraxis.
Vi behandlar alltid människor med respekt för deras rättigheter, värdighet och behov.

Läs mer i vår integrerade årsrapport.

Hållbarhet

Hur vi strukturerar och följer upp arbetet med klimat, människor och ansvarsfull affärspraxis.

Klimat

Hur vi arbetar för att minska utsläppen och utnyttja resurserna bättre i relevanta delar av vår värdekedja.

Verksamhet

Hur vi närmar oss inköp och produktutveckling med fokus på sociala och miljömässiga hänsyn.